Data Scientist (32-40 uur)

Je komt als data scientist te werken in het data team Feitenfabriek. Dit team bestaat uit data analisten, een AI consultant en data scientists. Samen met het team zorg je ervoor dat Camas IT het mogelijk maakt dat Perspectief kan zorgen voor een vitaler werkend Nederland. Mede door middel van AI en dus ook natural language models (NLP) kunnen we efficiënter werken, zijn we effectiever en verbeteren we de kwaliteit.

We willen verder innoveren zodat we NLP kunnen inzetten voor het samenvatten van (gespreks-) rapportages, het automatiseren van audits en het trekken van conclusies vanuit rapportages of gevoerde gesprekken. Naast het inzetten van NLP lever je een bijdrage aan het analyseren van de dienstverlening om de effectiviteit in kaart te brengen en de beste begeleiding te ondersteunen. Voorbeelden zijn: het automatiseren van de planning, het ontwikkelen van de verzuimduurvoorspeller, het automatisch categoriseren van de verzuimreden, het meten van het effect van aanpassingen in de dienstverlening.

Herken jij jezelf hierin?
Innovatie is voor ons erg belangrijk. Daarom zoeken wij iemand die de motivatie en passie heeft om ons verder te helpen. Daarom heb je kennis van AI en ben je leergierig om je hierin te verdiepen. Je bent analytisch en deinst er niet voor terug om onderzoek te doen. Het is belangrijk om in deze functie goed samen te werken, omdat je bij verschillende mensen de informatie moet ophalen en je uiteindelijk je project moet overdragen richting Development. Ook moet je zelfstandig kunnen werken.
Voor deze functie heb je minimaal een afgeronde HBO opleiding.
Programmeerkennis is een pre (basis in Python en Azure ook). Het testen en optimaliseren hoort ook tot de functie. HBO niveau is een minimale vereiste.

Wat bieden wij jou?

Bij ons jonge en dynamische IT-bedrijf draait alles om een unieke werkcultuur waarin groei en ontwikkeling centraal staan. We zijn trots op onze platte organisatiestructuur met weinig hiërarchie. We hebben een enthousiast en betrokken team van bijna honderd mensen dat haar kennis en ervaring graag met je deelt. Je inwerkperiode start met een kick-off. Dit is een kennismakingsochtend die we organiseren voor alle nieuwe collega's. Aansluitend aan deze ochtend ontvang je alle spullen die je nodig hebt om onbezorgd te kunnen starten met je nieuwe functie!

Wat betreft secundaire arbeidsvoorwaarden bieden we meer dan alleen het standaardpakket. Denk aan:

• Een dertiende maand; als blijk van waardering en om je financiële zekerheid te geven, ontvang je een extraatje aan het einde van het jaar.

• Maar liefst 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband. We begrijpen hoe belangrijk een goede balans is tussen werk en privé. Daarom geven we je voldoende tijd om te ontspannen.

• Opleidingen, workshops en trainingen in het kader van jouw ontwikkeling.

• Een uitgebreid vitaliteitsprogramma; we vinden het belangrijk dat je zowel fysiek als mentaal fit blijft.

• Leuke borrels, themadagen, lunches en teamuitjes. We geloven namelijk dat plezier en teamspirit belangrijk zijn voor een succesvolle werkomgeving.
  
  

Informatie en sollicitatie

Je kunt solliciteren door je cv en motivatie te sturen via de knop hier beneden. Bij vragen kun je telefonisch contact opnemen met Jelle van de Glind via 0341 - 438 700.